
获得的每个奖项都证明了我们致力于改善全世界人民、家庭和社区的生活的使命。无论是通过我们为减少环境足迹而采取的行动,还是为在大流行期间确保员工安全而制定的协议,2021年都是坚持不懈和决心有所作为的一年。
犹他州商业2021年绿色商业奖
价值位于犹他州盐湖城的全球总部获得了2021年绿色商业奖,该奖项旨在表彰在促进犹他州社区可持续发展方面取得积极进展的组织和个人。功绩,功绩功绩
设计环境管理系统
功德、功德、功德、功德良好的环境实践有益于我们的员工、客户和受益于我们产品的患者。我们的环境管理系统旨在衡量、监控和促进持续改进,以确保我们实现可持续发展目标。这包括:
- 通过回收金属、塑料、木材和纸板等材料将垃圾从垃圾填埋场转移
- 功绩智能航运™
- 支持现场花园以减少运往我们工厂的农产品数量
- 争取零食物浪费政策
展望未来
作为医疗保健行业的领导者,我们实施了以应对气候变化和减少水资源使用为中心的具体目标。在此处详细了解我们对可持续未来的承诺。
通过建立我们过去的成功并采取主动逐年改进,我们的目标是对犹他州和全球的两个社区产生积极影响。
史提夫®
尼科尔·普里斯特史蒂夫奖年度前线医疗英雄功绩,功绩,功绩,功绩,功绩,功绩,功绩,功绩,功绩
当COVID-19大流行开始时,牧师博士在创新安全方式以使员工能够继续工作方面发挥了重要作用。除了在州和联邦规定制定之前执行社会疏离和口罩准则外,普里斯特博士还确保对员工进行安全流行病实践的教育是重中之重。通过双月刊《健康通讯》,她提供了病例更新、健康生活方式指导以及大流行病蔓延的信息。
她还与盐湖城卫生局合作,将疫苗教育课程直接带到我们的校园,并于2021年19个月,价值关怀诊所开始向所有员工及其家属提供covid - 2020疫苗,为帮助阻止病毒的传播。功德、功德、功德、功德
犹他州商业2021 年医疗保健英雄

从大流行开始,Lampropoulos先生就迅速调整了价值的战略,以确保员工能够安全地继续生产公司闻名的救生医疗设备。通过与绩效首席健康官妮可牧师博士密切合作,Lampropoulos先生下令并实施了COVID-19安全措施,包括对校园内员工的口罩要求,社交距离和体温筛查,并指示许多部门转移到尽可能在家工作的解决方案。
为了在这个不确定的时期进一步支持员工,Lampropoulos先生制定了新的旅行政策,批准了大流行病假政策,并开始通过现场自助餐厅为在校园工作的绩效员工提供免费餐点。由于他对员工,他们的家人和我们所服务的社区的承诺,优点能够继续设计,制造和运输基本医疗设备,同时在大流行期间保持员工士气。
这些伟大的成就是我们敬业的团队每天努力工作的结果。谢谢你,精英团队!我们期待看到我们在 2022 年取得的成就!
设计环境管理系统