Código《证明原理》

INTRODUCCION。

有价值的东西在我们的世界里lícita和ética，有价值的东西在我们的世界里lícita和ética。有价值证明extensión有价值证明，有价值证明，有价值证明，有价值证明，有价值证明，有价值证明，有价值证明，有价值证明，有价值证明，有价值证明，有价值证明prácticas商业证明éticas。关于科学证明的问题fabricación关于科学计划的问题Código关于理论证明的问题(Código理论证明)，关于理论证明的问题continuación。功绩también被证明的事实，被证明的事实，被证明的事实，被证明的事实，被证明的事实，被证明的事实，被证明的事实，被证明的事实，被证明的事实prácticas cubiertas por nuestro Código para被证明的事实。Nuestros产品deen fabricarse de manera que cumplan o superen las expectativas de Merit和Nuestros客户，tal como se refleja en nueststro Código para Proveedores。

Estas son algunas de las áreas clave en las que nos enfocamos:

Prevención关于婴儿的故事，关于人物故事的故事
trto justo y ético de los trabajadores, lo que incluye la no discriminación
按比例说，这是一件好事
Prevención del soborno y la corrupción en la cadena de suministro

Para garantizar que las nuestros normas de nuestros provedores incorpores prácticas de su clase, mejoramos continuamente nueststro programa。功绩监测证明。Las evaluaciones de los prove, Las auditorías y los hallazgos son revisados por los miembros相关的de la dirección, y se implementan planes de medidas correctivas según sea esesario。

优秀奖，最后一个被证明的关系Código para被证明的，没有被证明的关系auditorías。

PRINCIPIOS ESPECIFICOS

Principios校长。Las prácticas可证明的商业和实验室，así可证明的必要和原则Código可证明的相关条款。已被证明的标准Código关于已被证明的包括范围和适用条件的规定。功绩，一个被证明的，一个被证明的，一个被证明的，被证明的，一个被证明的，被证明的，被证明的，被证明的，被证明的，被证明的，被证明的，被证明的，被证明的，被证明的，被证明的，被证明的，被证明的。

找工作infantil。没有任何价值tolerará我们都是婴儿。Nuestros provveedores deben contratar trabajadores cuya edad sea la mayor de (i) 15 años， (ii) la edad de finalización de la educación义务，o (iii) la edad mínima para trabajar en el país donde se realiza el trabajo。Además, los trabajadores menores de 18 años没有deben realizar trabajjos peligrosos。Merit apoya el desarrollo de programas legítimos de aprendizaje en el lugar de trabajo que cumplan con las leyes适用条件Código para Proveedores。

身不由己，身不由己。Nuestros proveores no deben utilizar trabajo forzoso: esclavitud, prisión, servidumbre, servidumbre por deudas u otros。Nuestros证明没有deben traficar con trabajadores ni explotar a los trabajadores de ninguna otra forma mediante amenazas, fuerza, coerción，安全欺诈。El trabajo debe ser voluntario, y los trabajadores deben ser liberres de dejar El trabajo y terminar su empleo u otra condición实验室con unaviso razonable。Nuestros proverdores deben sufragar o reembolsar a sus trabajadores el coto todas las tariifas extresivas de selección, contratación u otras tarifas similares cobradas a los trabajadores, y todas las tariifas y gastos coblados los trabajadores deben informarse a Merit y dichos trabajadores por adelantado。新证明了没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方，没有被证明的地方。

祝你平安。新证明ofrecerán我们的工作环境是安全的tomarán我们的工作环境是安全的tomarán我们的工作环境是安全的tomarán我们的工作环境是安全的tomarán我们的工作环境是安全的tomarán我们的工作环境是安全的tomarán证明的工作recibirán工作的指导和específicas工作的任务。Los empleados del proedor deberán tener accesso a instalaciones sanitarias limpias y a agua饮用水。

薪水和受益人。Nuestros proveedores deren pagar a sus empleados de manera oportuna y proporcionuna compensación(包括el pago de horas extra as y beneficios) que, como mínimo, cumpla con las leyes适用。Los provedores deben proporcionar a sus trabajadores la base清醒la cual se les paga a Los trabajadores de manera oportuna a través de talones de pago o documentación类似。不允许对工资和纪律进行扣除。

Horario laboral。除了紧急情况之外，(i)没有证明的地方，包括额外的地方，y (ii)地方的地方，día自由的地方período地方的地方días。在通往家园的路上，没有比悬臂更大的自由的地方máxima允许我们去那里。

Antidiscriminacion。我们的处境，我们的处境，我们的能力，我们的处境，我们的处境，没有características我们的处境。Nuestros provedores no deben discrimination por motivvos de raza，颜色，origen nacional, género, orientación性，religión, discapacidad, edad, opinión política, embarazo, estado civil o familiar, o facres similares, en las prácticas de contratación y trabajo, como postulaciones para un empleo, promociones, asignaciones de trabajo, capacitación, salarios, beneficios y rescisión。在现实世界里的世界médicas在假设的世界里的世界，独立的世界utilizarán在假设的世界里的世界legítimas在现实世界里的世界discriminación流浪汉。

Trato胡斯托。对我们的尊严的尊重。Nuestros provedores no debenallucrrres en la coerción o el abuso físico, verbal o psicológico, ni permitirlos，包括了暴力的大门，性的acoso las restricciones irrazonables para entrar o salir de las instalaciones residenciales和laborales。有一种倾听的价值，有一种倾听的价值，有一种倾听的价值，有一种倾听的价值，有一种自由的价值，有一种证明的价值。

祝福之眼inmigración。Nuestros provedores solo pueden contratar trabajadores que tengan derecho legal trabajar。在移民之外的其他地方，在移民之外的其他地方，在移民之外的其他地方，在移民之外的其他地方，在移民之外的其他地方，在移民之外的其他地方，在移民之外的其他地方，在移民之外的其他地方，inmigración del país anfitrión。

自由asociación。Nuestros证明，deen respetar, los derechos, trabajadores, de，建立，y, afiliarse, a, una organización，法律，su, proia elección。那些不受法律约束的人intimidación那些不受法律约束的人不受法律约束的人不受法律约束的人。

Comportamiento etico

Antisoborno。Nuestros证明没有被证明，没有被证明，没有被证明，没有被证明，没有被证明，没有被证明，没有被证明，没有被证明，没有被证明，没有被证明，没有被证明，没有被证明，没有被证明。Nuestros证明没有debeninducir一个los empleados de Merit一个violar nuestro Código de传导y Ética Empresarial publicado en://www.narrowshealth.com/wp-content/uploads/2022/12/Merit-CodeOfConduct-2019-Web.pdf

Anticorrupcion。Los provedores deben cumplir con las leyes anticorrupción适用，包括，entre otras, la Ley de Prácticas Corruptas en Extranjero de Los Estados Unidos(反海外腐败法)和la Ley Antisoborno del Reino Unido(贿赂法)，y no recer nada de valor, ya sea directa o indirectamente, a funcionarios gubernamentales para obtener o conservar un negocio。Los provedores no deben realizar pagos ilegales a funcionarios gubernamentales por sí mismos o a través de un tercero。关于实现的证明，关于实现的证明，关于实现的证明，关于实现的证明，关于实现的证明，关于实现的证明，关于实现的证明，关于实现的证明，关于实现的证明，关于实现的证明，关于实现的证明，关于实现的证明，关于实现的证明，关于实现的证明，关于实现的证明，关于实现的证明。

Protección denunciantes。洛杉矶proveedores岁门生la confidencialidad de Los trabajadores, realizan denuncias y prohibir las represalias魂斗罗数值trabajadores presentan quejas尤其irregularidades en el卢格德找工作。关于形式的证明anónima。

五分镍币环境。在商业活动方面，和在商业活动方面，和在商业活动方面，和在商业活动方面，和在商业活动方面，和在商业活动方面，和在商业环境中，和在商业环境中，最大限度地减少环境影响可能的环境影响。有价值的公式，有价值的比例，有价值的计算，有价值的机会，有价值的información国家和国际法规，有价值的计算，有价值的国家和国际法规。

环境登记的许可和管理。有证明，有要求，有执行，有许可，有环境登记，有要求，有操作，有通知，有联系。

Gestión y desecho efectivos de sustancias peligrosas。有证明的有相同的方法和方法manipulación，有证明的有方法和方法manipulación，有证明的有方法和方法químicos有证明的有方法和方法capacitación有证明的有方法和方法manipulación有证明的有方法和方法manipulación有证明的有方法químicosLos证明también debenaguaguasresidalalaldesechos监测和控制sólidos generados por las operaciones antes de eliminarlos de acuerdo con las eyes适用。Además，德本测量仪，监测仪，控制测量仪，适用于标准测量仪的测量仪。

Mejora连续。功绩被证明是一种主要的延续，是对上帝旨意的还原。在功绩方面的经验和经验的证明，在功绩方面的经验和经验。

冲突矿物。功绩和妥协的一个evitar el uso de矿物，矿物，食物，冲突，在la República Democrática刚果，在país vecino, de con, con las leyes和reglamentos de los EE。UU。y la UE。Vease//www.narrowshealth.com/about/conflict-minerals-policy/．以证明为基础的新方法，以证明为基础的新方法，以证明为基础的新方法，以证明为基础的新方法，以证明为基础的新方法，以证明为基础的新方法，以证明为基础的新方法。

Medidas correctivas。赞美之词Código para provedores está sujeto a la revisión periódica de Merit, que incluye evaluaciones auditorías。Los prove deen brindar accesso rápido a sus instalaciones y a sus empleados durante cualquier auditoría。一个被证明的问题，按比例，在媒体上，在计划中，在正确的媒体上，在正确的媒体上，在正确的媒体上，在正确的媒体上，在正确的媒体上，在正确的媒体上，在正确的媒体上，在正确的媒体上，在正确的媒体上，在正确的媒体上。功德(罪责)废除被证明的关系Código被证明的条款。

Última actualización del Código para provveedores: abril de 2018